Graduates of Higher Education Institutions of private education Matthew, ES: skills needed for the labor market
DOI:
https://doi.org/10.15448/2179-8435.2015.1.18186Keywords:
Academic Training. Qualification. Labor Market.Abstract
The XXI Century, strongly marked by social, economic and technological change requires changes in the profile of workers in relation to the qualification of its workforce. In this sense, the purpose of this study is to investigate what egress think the young 2013 Private Education Institutions of Matthew about his preparation for the labor market, and investigate what this market demands in terms of professional qualification. Taking into account this context, the question to be discussed is how this young man feels prepared for the job market and what the market demands in terms of professional qualification. The objective is to check for alignment between the skills of graduates with the defendants by the local labor market. The research, carried out through two parallel studies, the first by the academic audience and the second with the corporate audience, identifies weaknesses that exist both within the formal training as the lack of qualification of the labor force on the market.
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